Emplois – La CC CVV recrute
Professeur de piano
La Communauté de Communes de Commercy-Void-Vaucouleurs recherche pour l’Ecole de Musique et des Arts : un assistant d’enseignement artistique principal 2ème classe, Enseignement piano. Le poste peut être complémenter par :
- l’enseignement de la FM : +1h/sem et/ou la direction de l’atelier orchestre (10 – 15 élèves, niveau débutant à intermédiaire, tout âge) : + 1,5h/sem
Cadre général de travail :
- Enseigner une discipline artistique en cohérence avec son projet pédagogique.
- Assurer sa/ses missions d’enseignement en cohérence avec le projet d’établissement de l’école
- Organiser et suivre des études des élèves – Évaluer des élèves
- Conduire et accompagner des projets artistiques et culturels
- Travailler en équipe – participer à la vie de l’école et à la mise en œuvre de son projet d’établissement
- Avoir une pratique artistique active
Candidature : CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur ROCHETTE par mail : coordination-ema.cc-cvv@orange.fr
Educateur(trice) de Jeunes Enfants
La Communauté de Communes de Commercy-Void-Vaucouleurs recherche pour la crèche TOM POUCE située à Commercy :
Un(e) EDUCATEUR(TRICE) de JEUNES ENFANTS assurant la fonction d’adjoint(e) à la direction.
Sous l’autorité de la directrice de l’établissement, vous intervenez auprès d’une équipe composée de 14 professionnelles, des enfants et de leurs familles.
En qualité de directeur(trice) adjoint(e) vous travaillez en étroite collaboration avec la directrice pour mener à bien le projet d’établissement et accompagner l’équipe dans sa mission d’accompagnement du jeune enfant. Comptant dans le taux d’encadrement, vous effectuez vos missions au plus près des enfants et de l’équipe puisque vous assurez au quotidien, l’accueil des enfants dans sa globalité.
De façon générale, vous secondez la directrice dans l’ensemble de ses missions, vous jouez un rôle d’aide à la décision et devrez lui assurer un reporting régulier.
Vous disposez d’un poste clé pour la structure en lien direct avec l’équipe, les enfants, les familles et la directrice.
Poste
- Poste à temps complet : 35h/semaine (horaire variable)
- Poste ouvert à des agents titulaires ou contractuels
- Prise de poste souhaitée : décembre 2024
Missions affiliées au poste :
- Vous secondez la directrice, assurez son remplacement en son absence et garantissez la qualité de l’accueil et de l’accompagnement des enfants en identifiant et respectant leurs besoins.
- Vous coordonnez et mettez en œuvre les décisions prises conjointement avec la directrice tout en favorisant l’éveil et le développement de l’enfant.
- Vous participez au management d’équipe en accompagnant les professionnelles avec bienveillance et en participant aux réflexions concernant la mise en place d’outils pouvant faciliter et améliorer l’organisation du service et vous amenez à la réflexion d’équipe.
- Vous participez à l’élaboration des plannings, aux entretiens de fin d’année et à la gestion générale de l’équipe.
- En qualité d’EJE, vous identifiez et répondez aux besoins des enfants, vos missions s’effectuent auprès du groupe d’enfants et de l’équipe et vous comptez dans le taux d’encadrement.
- Vous accompagnez les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur.
- Vous encouragez l’autonomie et l’apprentissage social des enfants et valorisez leurs compétences.
- Vous assurez le bien-être, la sécurité et l’hygiène de l’enfant et favorisez son développement et sa socialisation dans un cadre bienveillant et sécurisant dans le respect de son rythme et de son environnement.
- Vous mettez en œuvre et animez des ateliers d’éveils et encouragez l’équipe dans cette démarche.
- Vous accueillez les familles avec bienveillance et contribuez à l’accompagnement à la parentalité en prodiguant des conseils individualisés et en proposant une écoute active et des transmissions personnalisées.
- Vous assurez l’accueil et le suivi des stagiaires en collaboration avec l’équipe.
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire du diplôme d’État d’EJE.
- Vous avez le sens du service public, neutralité, secret professionnel…
- Vous êtes tolérant(e), à l’écoute et respectueux(se) des enfants, de leurs familles.
- Vous avez le sens de l’observation, vous êtes disponible et patient(e).
- Vous avez le sens des responsabilités et savez être force de propositions.
- Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le sens du travail en équipe.
- Vous possédez des connaissances dans le domaine de la petite enfance, de l’éducation, du développement psychomoteur et affectif de l’enfant, de son alimentation et avez des notions concernant la réglementation en EAJE.
Candidature : CV et lettre de motivation jusqu’au 10 novembre 2024 à adresser à Monsieur le Président de la CC CVV par mail : dgs.cc-cvv@orange.fr
Adjoint technique polyvalent / gardien de déchetterie
Missions principales
- Réaliser l’essentiel des interventions techniques de la collectivité
- Gérer le matériel et l’outillage
- Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, de l’AEP, de l’assainissement etc.
- Réaliser des opérations de manutention
- Travaux de bâtiment (peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie…)
- Elagage et taille des arbres
- Entretien général des espaces verts (tonte, débroussaillage etc.) et espace publics (propreté)
- Entretien du petit matériel
Missions principales en déchetterie
- Accueillir le public sur la déchetterie en régulant les flux d’entrée et en les orientant
- Prendre en compte leurs demandes, leurs besoins et faire respecter les consignes de tri des déchets
- Evaluer le cubage de déchets par personne, reconnaitre les spécificités des déchets et connaitre les bennes et containers correspondants
- Maintenir la propreté et la sécurité d’un site en période d’ouverture et de fermeture
- Procéder à l’ouverture et à la fermeture du site dans le respect des horaires réglementaires
- Garder et protéger le site pendant les horaires d’ouverture
- Contrôler le chargement des véhicules et veiller au bon fonctionnement de la déchetterie (faire appliquer le règlement, veiller à la sécurité de tous et éviter les encombrements de véhicules sur le quai)
- Observer la qualité du tri en porte à porte et engager le dialogue avec les usagers qui rencontrent des difficultés
Compétences
- Connaître et savoir appliquer les techniques simples en rapports avec les matériels utilisés et les missions à assurer
- Connaître et savoir appliquer les techniques et pratiques locales d’entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation …)
- Connaître et respecter les règles de sécurité
- Etre capable d’autonomie et de bon sens dans le travail
- Connaître et savoir appliquer les techniques simples en rapports avec les matériels utilisés et les missions à assurer
- Connaître et respecter les règles de sécurité
- Etre Titulaire du permis de conduire B
Avoir une expérience dans le domaine de l’entretien de bâtiments et d’espaces verts et ou la gestion des déchets.
35h/hebdomadaire CDD de 6 mois renouvelable
Candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer par mail à tech.cc-cvv@orange.fr
